人力资源师 文章列表

  • 人力资源师预测试题9篇

    Saturday, October 16, 2021

    人力资源师预测试题9篇 第1篇 企业在招聘人才时首先考虑的是能力测试,请说明能力测试的内容。(考点:教材第78页) ...

  • 2021人力资源师考试题库精选9卷

    Saturday, October 16, 2021

    2021人力资源师考试题库精选9卷 第1卷 是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度.A.工作成就B.工作绩效C.工作态度D.工作满意度 ...

  • 2021人力资源师历年真题解析9卷

    Saturday, October 16, 2021

    2021人力资源师历年真题解析9卷 第1卷 简述企业组织结构设计的基本程序。(15分) 正确答案:(P8)...

  • 人力资源师考试真题及详解7辑

    Saturday, October 16, 2021

    人力资源师考试真题及详解7辑 第1辑 导致绩效不佳的原因可能是( )。(A)目标设置不科学(B)规章制度不健全(C)工作流程不合理(D)组织领导不得力(E)考核时间不足够 ...

  • 2021人力资源师历年真题解析5篇

    Saturday, October 16, 2021

    2021人力资源师历年真题解析5篇 第1篇 下列属于与劳动过程有关的职业危害因素是( )A.厂房低矮B.空气不清洁C.噪声污染严重D.劳动强度过大 ...

  • 人力资源师考试真题精选及答案8篇

    Saturday, October 16, 2021

    人力资源师考试真题精选及答案8篇 第1篇 ( )不属于“平等保护”的内容。A.对残疾人的就业照顾B.按学历和能力水平雇用人员C.对具有职业资格证书的人员录用时优先考虑D.户口制度对农民进城就业的限制 ...

  • 2021人力资源师考试真题精选及答案7篇

    Saturday, October 16, 2021

    2021人力资源师考试真题精选及答案7篇 第1篇 将反映考评指标内涵和外延等诸方面的特征独立并列的绩效考评标准为( )。A.分解提问标准B.分解等级标准C.综合提问标准D.综合等级标准 ...

  • 人力资源师经典例题9节

    Friday, October 15, 2021

    人力资源师经典例题9节 第1节 某电子产品销售公司拟在本年度内为下属的地区销售部招聘20名营销经理。公司人力资源部王经理,对新招聘来的大学生小章说:“这项重要任务就交给你了,你先提出一个招聘方案吧!”小章是刚刚从一所知名大学人力资源管理专业毕业的本科生,他欣然地接受了任务,一周以后,他设计了一份详细的招聘计划草案,送到了王...

  • 21年人力资源师试题6篇

    Friday, October 15, 2021

    21年人力资源师试题6篇 第1篇 生产过程中,员工可以自行设定目标,获得各种反馈信息,这种工作设计的措施属于( )。A.工作满负荷B.工作丰富化C.横向扩大工作D.纵向扩大工作 ...

  • 2021人力资源师答疑精华7节

    Friday, October 15, 2021

    2021人力资源师答疑精华7节 第1节 下列绩效考评方法中人力、物力耗费相对较低的是( )。A.成绩记录法B.绩效标准法C.直接指标法D.360度考评法 ...

  • 21年人力资源师每日一练6节

    Friday, October 15, 2021

    21年人力资源师每日一练6节 第1节 在对中层人员进行考评时,反映部门总体绩效的指标有( )。A.利润率B.任务完成率C.劳动生产率D.产品合格率E.自主性与协调性 ...

  • 21年人力资源师历年真题6辑

    Friday, October 15, 2021

    21年人力资源师历年真题6辑 第1辑 考评阶段是绩效管理的重心,请问应如何做好考评的组织实施工作? 正确答...

  • 21年人力资源师考试真题8卷

    Friday, October 15, 2021

    21年人力资源师考试真题8卷 第1卷 某市道路交通经常堵塞,经调查发现,造成交通拥堵的主要原因是行人不遵守交规,在交通信号灯转换之际,抢占道路,致使机动车在绿灯亮起时无法正常行驶,导致信号灯再次变化时车辆和行人交织在一起。下列说法中,你能认可的是( )。A.交通信号灯的变化设计不科学B.行人素质太差,这一问题不容易解决C....

  • 2021人力资源师模拟冲刺试题集7章

    Friday, October 15, 2021

    2021人力资源师模拟冲刺试题集7章 第1章 影响产业购买者购买决定的主要因素不包括( ).A.组织因素B.个人因素C.社会因素D.人际因素 ...

  • 21年人力资源师历年真题7辑

    Thursday, October 14, 2021

    21年人力资源师历年真题7辑 第1辑 一般来说,某一组织中的岗位设置是由该组织的( )决定的。A.领导B.群众C.领导集体D.总任务E.总人数 ...

  • 2021人力资源师试题7辑

    Thursday, October 14, 2021

    2021人力资源师试题7辑 第1辑 集体合同的主件是( )。A.集体协议B.综合性集体合同C.专项协议D.专项性集体合同 ...

  • 人力资源师每日一练8辑

    Thursday, October 14, 2021

    人力资源师每日一练8辑 第1辑 核算人工成本的基本指标包括( )。A.企业从业人员年平均人数B.企业销售收入C.企业年缴税总额D.企业利润总额E.企业增加值 ...

  • 2021人力资源师考试真题及答案8节

    Thursday, October 14, 2021

    2021人力资源师考试真题及答案8节 第1节 根据我国劳动法规定,从事矿山,井下以及在其它有害身体健康的工种,岗位工作的农民工,合同期限最长不超过( ).A.5年B.8年C.10年D.15年 ...

  • 2021人力资源师答疑精华8篇

    Thursday, October 14, 2021

    2021人力资源师答疑精华8篇 第1篇 劳动法的构成体系包括( ).A.社会保险和福利制度B.劳动合同制度C.劳动法的监督检查制度D.集体合同制度E.工会和职工民主管理制度 ...

  • 21年人力资源师历年真题7节

    Thursday, October 14, 2021

    21年人力资源师历年真题7节 第1节 管理岗位知识能力规范的内容一般包括( ).A.职责要求B.知识要求C.能力要求D.岗位要求E.经历要求 ...

  • 人力资源师预测试题9卷

    Thursday, October 14, 2021

    人力资源师预测试题9卷 第1卷 岗位评价经常使用的方法有( )。A.排列法B.分类法C.因素比较法D.评分法E.解析法 ...

  • 2021人力资源师历年真题和解答5辑

    Thursday, October 14, 2021

    2021人力资源师历年真题和解答5辑 第1辑 在人员招聘工作中必须遵循的原则是( )。A.效率优先原则,双向选择原则,公平、公开、竞争原则,遵循国家法令法规和政策的原则B.效率优先原则,双向选择原则C.效率优先原则,公平、公开、竞争原则D.遵循国家法令法规和政策的原则 ...

  • 2021人力资源师模拟冲刺试题集6卷

    Thursday, October 14, 2021

    2021人力资源师模拟冲刺试题集6卷 第1卷 雇主可以是一个( )。A.非正式组织B.个人C.民间团体D.企业集团E.企业 ...

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